Hak Cuti Sakit Pekerja

Isi kandungan:

Anonim

Banyak majikan di Amerika Syarikat menawarkan cuti sakit - masa berbayar untuk menjaga keperluan perubatan atau penyakit segera. Walau bagaimanapun, pada tahun 2010, cuti sakit tidak wajib. Sentiasa membiasakan diri dengan polisi cuti sakit majikan anda semasa memulakan pekerjaan baru. Sesetengah majikan memerlukan nota doktor untuk setiap hari sakit yang anda ambil atau mempunyai prosedur panggilan keluar tertentu sementara yang lain tidak. Ikut dasar majikan anda untuk memastikan anda mendapat sebarang hari sakit yang anda berhak.

Akta Cuti Perubatan Keluarga

Akta Keluarga Perubatan Keluarga persekutuan memberi hak kepada pekerja untuk mengambil masa 12 minggu setiap 12 bulan untuk menjaga keperluan perubatan untuk diri sendiri atau ahli keluarga mereka. Walau bagaimanapun, FMLA tidak memberi hak kepada pekerja menerima upah semasa FMLA. Ini berbeza dengan cuti sakit tradisional, di mana pekerja dibayar untuk beberapa hari setahun, walaupun mereka tidak bekerja kerana mereka sakit.

Tiada Hak untuk Cuti Sakit

Sehingga Disember 2010, satu-satunya bandar yang memerlukan majikan untuk memberikan cuti sakit kepada pekerja adalah San Francisco, Milwaukee dan Washington, D.C. Di seluruh Amerika Syarikat, setiap majikan mempunyai hak untuk memutuskan dasar cuti sakit. Sesetengah majikan memberikan hari sakit kepada pekerja yang telah bekerja lebih daripada tempoh tertentu, sementara majikan lain tidak.

Kelebihan Cuti Sakit

Apabila majikan menyediakan cuti sakit, pekerja lebih cenderung untuk tinggal di rumah apabila mereka sakit, kata Profesor Jody Heymann dari Universiti McGill seperti yang dipetik dalam "The New York Times." Pekerja yang sakit yang tinggal di rumah tidak menyebarkan penyakit kepada rakan-rakan mereka supaya penyakit tidak mengganggu produktiviti syarikat. Pekerja juga lebih cenderung untuk bekerja untuk sebuah syarikat yang memberikan manfaat seperti cuti sakit. Penentang undang-undang cuti sakit mengatakan bahawa membuat cuti sakit wajib memerlukan lebih banyak kertas kerja dan menaikkan kos untuk pemilik perniagaan.

Jika anda mendapat sakit

Sama ada majikan anda menawarkan hari-hari sakit, jika anda sakit, anda mungkin mahu tinggal di rumah untuk mengelakkan penyakit yang lebih teruk dan mengurangkan risiko kepada pekerja lain. Sentiasa dapatkan nota doktor jika anda sakit untuk menunjukkan kepada majikan anda bahawa anda mempunyai sebab yang sah untuk melangkau kerja. Jika anda sakit untuk jangka masa yang panjang, nota doktor juga boleh membantu anda memenuhi syarat untuk pembayaran kecacatan jangka pendek.