Ramai pekerja separuh masa tertanya-tanya jika mereka layak mendapat faedah pengangguran negeri mereka jika mereka kehilangan pekerjaan mereka. Sekiranya majikan anda menandakan pekerja sambilan, anda boleh memohon manfaat. Jabatan buruh negeri anda akan menilai kelayakan anda berdasarkan gaji masa lalu anda. Jika anda membuat wang yang cukup, tidak kira jika anda dianggap sebagai sambilan. Jika anda telah pergi dari kerja sepenuh masa ke status separuh masa, anda juga boleh mengumpul pengangguran melalui tuntutan kerja yang tidak berfungsi. Anda tidak akan menerima faedah penuh, tetapi anda mungkin menerima bayaran separa.
Menentukan Masa Masa
Istilah "pekerja sambilan" adalah sebutan yang diberikan kepada anda oleh majikan anda, bukan kerajaan. Syarikat memutuskan siapa pekerja sambilan dan siapa pekerja sepenuh masa berdasarkan dasar mereka sendiri. Sesetengah syarikat menganggap sesiapa yang bekerja kurang dari 40 jam seminggu seorang pekerja sambilan. Lain-lain menganggap semua pekerja setiap jam mereka dan pekerja sepenuh masa mereka sepenuh masa. Syarikat menggunakan penunjukan ini untuk menentukan kelayakan anda untuk faedah, tetapi ia tidak memberi kesan ke atas manfaat pengangguran.
Pengangguran Berdasarkan Kerja Separuh Masa
Pekerja separuh masa melalui proses kelayakan yang sama sebagai pekerja sepenuh masa. Jabatan buruh negeri anda akan melihat sejarah pekerjaan anda selama 18 bulan yang lalu. Berdasarkan peraturan negara untuk kelayakan, kerja sambilan anda mungkin tidak memenuhi syarat anda. Sekiranya anda mempunyai soalan mengenai keperluan kelayakan untuk negeri anda, hubungi pejabat buruhnya (Lihat Sumber). Jika anda tidak pasti berapa banyak wang yang anda buat dalam tempoh 18 bulan yang lalu, memohon faedah pula. Jabatan buruh akan mengumpulkan maklumat yang diperlukan dan membuat penentuan untuk anda.
Mendapatkan Pengangguran Separa
Bagi mereka yang kehilangan kerja sepenuh masa dan mesti bekerja sambilan jam, mungkin untuk menganggur pengangguran untuk kehilangan kerja. Anda memohon faedah anda sebagai seseorang yang benar-benar menganggur. Kemudian anda melaporkan jumlah wang yang diperoleh setiap minggu apabila anda mengesahkan manfaat. Jabatan buruh mengira manfaat mingguan anda dan memotong jumlah yang anda peroleh melalui kerja sambilan. Yang lain, jika ada, akan diedarkan kepada anda melalui pembayaran pengangguran. Semak dengan pejabat buruh negeri anda jika anda mempunyai soalan tentang peraturan negara tertentu mengenai manfaat pengangguran separa.
Penalti Tidak Laporkan
Jika anda bekerja separuh masa semasa mengutip faedah pengangguran, anda mesti melaporkan pendapatan anda setiap minggu ke jabatan buruh. Sekiranya anda tidak, ia adalah jenayah. Anda akan terpaksa membayar balik apa-apa faedah yang salah diperolehi. Negeri anda juga boleh menilai anda minggu penalti, yang berminggu-minggu yang anda berhak untuk pengangguran tetapi tidak akan menerima bayaran sebagai hukuman untuk sengaja menyembunyikan pendapatan. Dalam sesetengah keadaan yang melampau, negara anda boleh mendakwa anda untuk penipuan insurans dan anda akan menerima masa penjara atau denda yang besar.
