Membingungkan ringkasan profesional dengan profil boleh menyebabkan kos pencari pekerjaan yang ditemuramah. Ringkasan profesional dan profil pada resume adalah dua cara yang sangat berbeza untuk membentangkan maklumat yang sama. Walau bagaimanapun, pencari kerja memberi tumpuan kepada menyediakan ringkasan profesional untuk membentangkan kelayakan dan minatnya kepada seorang perekrut. Profil tidak mungkin menjadi sebahagian daripada carian pekerjaan kerana ia mengandungi butiran yang lebih sedikit tentang pengalaman kerja sebenar dan lebih banyak maklumat peribadi yang dapat membantu, sebagai contoh, dalam memperkenalkan pembicara utama.
Objektif Kerjaya
Banyak resume bermula dengan objektif kerjaya. Sebenarnya, resume ringkasan profesional mungkin lebih cenderung untuk mengandungi objektif berbanding profil yang akan disambung semula. Tujuan ringkasan resume profesional secara amnya adalah untuk meletakkan pencari kerja untuk langkah seterusnya pada jalan menuju objektif kariernya. Resume profil mungkin tidak dirancang khusus untuk menarik perhatian perekrut mencari pemohon yang berkelayakan. Sebaliknya, profil menunjukkan pencapaian yang telah dicapai dan kenyataan seseorang di puncak karirnya.
Pengalaman Kerja
Walaupun kedua-dua ringkasan dan profil profesional mungkin menampilkan sejarah kerja kerjaya, ringkasan profesional dibina dengan perekrut dalam fikiran. Seorang pencari kerja termasuk ringkasan profesional untuk menggambarkan sejarah kerja terdahulu untuk menggambarkan mengapa dia layak untuk jawatan itu. Sebaliknya, profil secara ringkas menyenaraikan tajuk atau jawatan yang dipegang, yang boleh menjadi pengenalan kepada peranan berprestij yang diduduki orang itu.
Maklumat peribadi
Sambung semula pengkritik sangat menasihatkan terhadap termasuk maklumat peribadi mengenai ringkasan profesional. Dengan pengecualian maklumat hubungan asas, sejarah kerja dan pengalaman, pencari kerja yang termasuk ringkasan profesional pada resume mereka harus tetap tanpa nama kepada perekrut - maksudnya, mereka tidak boleh memasukkan informasi yang dapat digunakan untuk menilai dengan adil jika mereka layak berdasarkan faktor yang tidak berkaitan dengan pekerjaan. Profil - terutama sekali untuk eksekutif peringkat tinggi - mungkin menandakan status perkahwinan eksekutif, tempat dia tinggal dan juga nama dan umur anaknya. Niat profil adalah untuk memberikan gambaran tentang kehidupan seseorang, bukan untuk memujuk seorang perekrut untuk membuat panggilan temu bual.
Pendidikan
Kelayakan akademik dan pendidikan kedua-duanya adalah sebahagian daripada ringkasan profesional serta profil. Walau bagaimanapun, ringkasan profesional biasanya memberikan lebih banyak maklumat mengenai pendidikan pencari kerja kerana ia berkaitan dengan kedudukan yang dia mahukan. Sebagai contoh, seseorang yang baru kepada tenaga kerja mungkin termasuk kursus atau pensijilan yang menunjukkan dia seorang calon yang layak. Sebaliknya, satu profil boleh menyatakan, "John Smith memperoleh B.A. dan Ph.D dalam Ekonomi dari University of California, Santa Cruz."
Penyertaan Sivik
Pencari kerja sering diberi amaran daripada memberikan maklumat tentang penglibatan masyarakat dan penyertaan sivik yang menunjukkan gabungan politik atau mencadangkan sokongan kumpulan yang tidak mengecualikan ahli berdasarkan bangsa, asal kebangsaan, seks atau ketidakupayaan. Oleh itu, ringkasan profesional mungkin hanya mengandungi senarai persatuan profesional yang memohon pencari kerja, seperti Persatuan Bar Amerika atau Persatuan Perubatan Amerika. Profil mungkin termasuk gabungan dengan organisasi yang menunjukkan gabungan politik, seperti tangki pemikir konservatif atau liberal dan yayasan amal.
