Jadual 9/80 ialah jadual kerja di mana pekerja bekerja sembilan jam sehari Isnin hingga Khamis, kemudian lapan jam pada hari Jumaat. Minggu berikutnya mereka bekerja sembilan jam sehari hari Isnin hingga Khamis, dan tidak bekerja pada hari Jumaat. Ini bererti mereka bekerja lebih lama pada minggu ini, tetapi mempunyai setiap hari Jumaat yang lain, memberikan mereka hujung minggu tiga hari. Majikan biasanya menghasut jadual jenis ini untuk meningkatkan semangat pekerja.
Beritahu semua pekerja pilihan penjadualan baru.
Umumkan bahawa jadwal adalah pilihan. Lagipun, sejak perubahan jadual menjejaskan semangat pekerja, ia sepatutnya terpulang kepada pekerja untuk mengambil bahagian. Ia tidak mudah untuk meningkatkan semangat dengan memaksa kakitangan membuat perubahan gaya hidup.
Izinkan hanya bilangan pekerja yang terhad untuk mendaftar untuk jadual baru pada permulaannya. Ini menawarkan dua faedah; syarikat itu dapat menilai kepentingan pekerja dalam sistem 9/80, dan ia memberi amaran kepada majikan apa-apa akibat yang tidak diingini sebelum sistem itu tersebar luas.
Memastikan orang yang betul boleh didapati pada masa yang sesuai. Sesetengah kakitangan mungkin tidak layak untuk mengambil bahagian dalam minggu kerja 9/80 jika mereka perlu berada di tangan setiap hari bekerja.
