Setiap negeri mempunyai undang-undang sendiri yang melindungi hak pekerja menerima upah selama berjam-jam bekerja. Secara umumnya, majikan anda mesti membayar anda pada hari gaji yang ditetapkan dan tidak boleh membuat pos cek anda. Walau bagaimanapun, walaupun majikan anda membuat tarikh semakan cek anda, anda sering boleh merundingkan cek anda pada hari yang anda menerimanya.
Hari Bayar
Kebanyakan negeri mempunyai undang-undang yang memerlukan majikan anda membayar anda sekurang-kurangnya sekali atau dua kali sebulan. Dalam banyak keadaan, hari-hari bayar jatuh pada hari yang sama setiap bulan, dan banyak majikan menggunakan hari ke-15 dan hari terakhir sebagai hari pembayar. Walau bagaimanapun, jika hari gaji jatuh pada hujung minggu atau percutian persekutuan, undang-undang negeri anda mungkin memerlukan majikan anda untuk memberi anda gaji sebelum hari gaji biasa. Anda mungkin perlu menunggu untuk mengecas cek sehingga selepas hari habis hari gaji anda jatuh pada hari ketika bank ditutup. Dalam contoh sedemikian, majikan anda tidak menghantar tarikh cek untuk tarikh selepas hari gajian, tetapi anda tidak boleh membayar cek anda sehingga selepas hari gajian.
Mengakses Dana
Di banyak negeri, termasuk California dan Hawaii, majikan anda tidak dapat menyiarkan tarikh cek gaji anda. Di samping itu, di California, majikan anda mesti menulis cek terhadap bank yang tidak mengenakan yuran cek tunai. Undang-undang California menyatakan bahawa majikan anda harus membayar anda pada hari gaji dalam pembayaran penuh dan separa adalah haram. Negeri-negeri lain mempunyai undang-undang yang serupa tetapi undang-undang ini tidak menangani isu-isu yang berkaitan dengan pegangan bank. Jika majikan anda menulis cek payroll di luar akaun negara, bank anda boleh memegang cek anda sehingga tujuh hari perniagaan. Oleh itu, majikan anda tidak menyiarkan tarikh cek, tetapi anda tidak dapat mengakses dana pada hari gajian.
Undang-undang Penggajian
Sesetengah negeri seperti Oregon mempunyai undang-undang gaji yang kurang ketat. Di Oregon, jika majikan anda membuat kesilapan dan membayar anda, jika jumlah yang ditahan tidak melebihi 5 peratus daripada upah anda, maka majikan anda boleh menunggu sehingga hari gaji berikutnya sebelum membayar anda sisa upah anda. Di samping itu, undang-undang Oregon menyatakan bahawa majikan anda perlu membayar anda sekurang-kurangnya sekali setiap 35 hari. Oleh itu, undang-undang di negeri-negeri seperti Oregon tidak membenarkan pemeriksaan pasca pemeriksaan tetapi membolehkan majikan anda menangguhkan membayar anda dengan cara lain.
Pertimbangan
Jika undang-undang negara anda membenarkan majikan anda membayar gaji tarikh, atau jika anda menerima gaji sebelum hari gaji, anda masih boleh mencuba membayarnya. Undang-undang perbankan federal dan negeri tidak menghalang bank daripada cek tunai sebelum tarikh dicetak pada cek. Dalam sesetengah keadaan, anda boleh menyaman bank anda untuk ganti rugi jika pekerja bank membuat cek sebelum tarikh yang ditulis di atasnya tetapi pekerja bank tidak melanggar mana-mana undang-undang apabila mereka membuat pos tunai cek.
