Bagaimana Mengisi Borang OSHA 300

Isi kandungan:

Anonim

Semua pertubuhan kerja mesti melengkapkan Borang Pentadbiran Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 300, yang melaporkan semua kecederaan dan penyakit yang berkaitan dengan kerja pada tahun sebelumnya. Borang ini mesti dihantar pada 1 Feb tahun berikutnya.

Mengekalkan rekod kecederaan atau penyakit yang berkaitan dengan pekerjaan yang diperlukan oleh undang-undang. Lakukan ini dengan menyimpan fail atau pengikat yang mengandungi setiap kejadian. Catatkan semua maklumat penting mengenai pekerja dan insiden itu pada laporan pertama mengenai bentuk kecederaan untuk syarikat pampasan pekerja anda. Pastikan anda memasukkan semua nota, pelantikan susulan dan apa-apa bahan lain yang berkaitan dengan kejadian itu. Mempunyai maklumat lengkap ini akan menjadikan borang OSHA 300 lebih mudah.

Muat turun borang dari laman web OSHA. Ia akan mencetak pada kertas ukuran undang-undang melainkan jika anda menyusun semula saiznya.

Senaraikan semua kecederaan dan penyakit mengikut tarikh paling awal. Anda memerlukan nama pekerja, tajuk, tarikh kecederaan, dan butiran kejadian. Anda juga akan melaporkan bilangan hari dari kerja atau pemindahan kerja / sekatan. Di sinilah menyimpan rekod lengkap dan tepat sepanjang tahun menjadi penting.

Jumlah dari halaman ini akan digunakan untuk Borang OSHA 300A. Pada halaman ini, anda akan merakam maklumat majikan. Anda memerlukan alamat, perihalan industri, kod SIC jika diketahui dan maklumat pekerjaan, termasuk jumlah purata pekerja dan jumlah jam yang bekerja untuk tahun ini.

Pindahkan jumlah dari FORM 300 ke halaman ini (OHSA FORM 300A) untuk bilangan kes, hari dan jenis kecederaan dan penyakit.

Buat salinan semua borang untuk fail anda.

Catat Form OHSA 300A di lokasi yang boleh dilihat di tempat kerja. Ini mesti diposkan dari Feb.y 1 hingga 30 April tahun berikutnya yang diliputi oleh borang tersebut.

Petua

  • Jangan terkejut sekiranya anda menerima surat yang meminta anda menyiarkan maklumat anda di laman web Biro Buruh Statistik. Ini dikehendaki oleh undang-undang jika diminta.