Apabila mereka telah terperangkap di dalam pejabat terlalu lama, pekerja anda boleh menjadi gelisah dan bosan. Beri peluang kepada kakitangan anda untuk membakar beberapa tenaga dan menikmati perubahan pemandangan dengan merancang acara menyeronokkan. Dengan mengambil bahagian dalam acara tanpa kerja, kakitangan anda boleh membina hubungan dan bon sebagai rakan, yang dapat memperkuat interaksi profesional mereka.
Acara sukan
Beri peluang kepada kakitangan anda untuk menyokong pasukan kegemaran mereka dengan membeli blok tempat duduk untuk acara sukan di bandar anda. Pada musim bunga dan musim panas, apabila kakitangan anda mati untuk keluar ke bawah sinar matahari, membeli tiket untuk acara luar seperti permainan besbol, kejohanan bola tampar pantai atau pertandingan melayari. Pada bulan yang lebih sejuk, cari permainan bola sepak dan bola keranjang. Dengan menghadiri permainan bersama, kakitangan anda dapat menikmati syarikat masing-masing tanpa tekanan kerja dan menjalin hubungan baru berdasarkan minat sukan yang sama.
Sukarela
Bagi kakitangan yang berfikiran civik, merancang aktiviti sukarela di luar pejabat. Cari peristiwa yang telah dirancang dan sukarela kakitangan anda untuk mengambil bahagian: contohnya pembersihan komuniti atau pemacu mainan. Sekiranya anda mempunyai kakitangan yang aktif, masukkan mereka dalam perlumbaan amal, sama ada sebagai pelari atau sukarelawan acara. Bercakap dengan kakitangan anda untuk mengetahui apa yang menyebabkan mereka bersemangat supaya anda boleh merancang peristiwa di mana mereka akan dilaburkan secara emosi. Bagi orang yang berminat dalam seni persembahan, buat peluang untuk membantu membina set bagi pengeluaran teater komuniti setempat; kemudian, kumpulan boleh menonton pertunjukan untuk melihat hasil kerja mereka.
Peraduan
Untuk mendapatkan semangat berdaya saing pekerja anda, merancang pelayaran yang berpusat di sekitar pertandingan. Anda boleh menguruskan pertandingan karaoke, membentuk pasukan untuk malam trivia atau mengadakan trek dan hari lapangan. Jabatan judi melawan jabatan dalam acara sukan interoffice seperti permainan bola sepak atau permainan bola sepak bendera. Untuk mengelakkan menguatkan bahagian yang ada di dalam kakitangan anda, membentuk pasukan yang mengumpulkan orang yang tidak berpeluang untuk berinteraksi dalam hari kerja biasa.
Acara Sosial
Beri peluang kepada kakitangan anda untuk berinteraksi pada tahap tidak rasmi dengan merancang acara sosial pejabat untuk menandakan hari istimewa sepanjang tahun. Rancang barbeku pada musim panas untuk memperkenalkan keluarga, mengadakan pesta ulang tahun untuk kakitangan atau tetapkan hari selamat hari biasa dengan minuman pertama percuma. Raikan cuti semua tradisi agama dan budaya kakitangan anda untuk menggalakkan komunikasi dan pemahaman yang lebih mendalam. Untuk hasil yang terbaik, mengadakan acara sosial di luar pejabat.
