Kepentingan Orientasi Pekerja

Isi kandungan:

Orientasi pekerja adalah program yang direka untuk membantu pekerja baru menyesuaikan diri dengan lebih cepat ke organisasi baru mereka. Ini mengurangkan stres untuk pekerja dan menjimatkan masa dan wang untuk majikan.

Fungsi

Orientasi pekerja menumpukan masa untuk membantu pekerja baru mempelajari tentang majikan, dasar dan prosedur, faedah dan gaji, serta peranan dan tanggungjawab pekerja.

Masa

Program ini membolehkan pekerja mengenali majikan dengan cepat, dan mengurangkan masa yang diperlukan untuk melatih pekerja baru, yang mengurangkan kos.

Tekanan

Apabila pekerja memulakan pekerjaan baru, ia boleh menjadi stres kepada pekerja. Orientasi membantu melegakan tekanan atau kebimbangan kerana ia menjawab soalan-soalan pekerja baru dengan cepat.

Nilai

Orientasi pekerja yang dilaksanakan dengan baik menjadikan pekerja baru merasa mereka dihargai oleh organisasi. Ia juga membolehkan pekerja memahami nilai organisasi.

Kertas kerja

Kebanyakan organisasi mempunyai pelbagai borang pekerjaan dan dokumen yang akan ditandatangani oleh pekerja apabila dia memulakan pekerjaan. Orientasi membolehkan pekerja baru menandatangani semua kertas kerja yang diperlukan dan bertanya jika diperlukan.

Idea Menyeronokkan untuk Orientasi Kumpulan Pekerja Baru

Orientasi pekerja baru harus bermaklumat, bermanfaat dan ringan hati untuk membantu pekerja baru berasa selamat datang. Mewujudkan beberapa idea yang menyeronokkan untuk orientasi kumpulan pekerja baru yang akan membantu pekerja baru menjadi terbiasa dengan syarikat baru mereka, dan dengan sekumpulan rakan sekerja baru mereka masuk.

Perbezaan Antara Orientasi Pengguna dan Orientasi Produk

Perbezaan antara pemasaran berorientasikan pengguna dan berorientasikan produk terletak pada pendekatan yang diambil untuk berkomunikasi dengan pelanggan. Tiada syarikat terpaksa memilih antara kedua-duanya. Malah, kempen terbaik termasuk kedua-dua jenis mesej untuk mencapai khalayak yang paling luas. Mungkin ada contoh, bagaimanapun, di mana anda ...

Kepentingan Peguambela Pekerja Kepada Pekerja

Seorang peguambela pekerja mesti berjalan dengan baik di antara mewakili keperluan pengurusan dan keperluan pekerja. Ini boleh memberi dilema kepada pihak-pihak, dan juga peguam bela kerana dia tidak mahu menunjukkan kecenderungan untuk kedua-dua pihak. Adakah Sebagai contoh, jika seorang peguam bela hanya menyokong beberapa kebimbangan pekerja dan ...