Pelajar pelajar tidak termasuk kategori cukai istimewa. Walau bagaimanapun, terdapat beberapa peraturan cukai yang perlu dipertimbangkan oleh pelatih pelajar dan majikan mereka. Para pelatih boleh bekerja untuk syarikat keuntungan, sekolah atau pertubuhan bukan keuntungan. Implikasi cukai dari magang adalah agak berlainan bergantung kepada jenis organisasi pelajar yang bekerja.
Pekerja Pelajar Intern
Latihan internship menyediakan latihan dan pengalaman dunia nyata yang meningkatkan pengetahuan bilik darjah. Anda boleh bekerja sebagai pelatih untuk firma untung. Majikan anda mesti memperlakukan anda sebagai pekerja biasa untuk tujuan cukai. Ini bermakna mengurangkan cukai dari gaji anda dan membayar gaji majikan gaji, termasuk cukai pengangguran. Memandangkan tempoh anda sebagai pelatih adalah sementara, panjang magang dan apa-apa batasan kelayakan untuk faedah berkaitan pekerjaan hendaklah dinyatakan dalam kontrak.
Bukan Keuntungan dan Stokend Intern
Apabila sebuah pertubuhan atau sekolah yang tidak menguntungkan menyewa pelatih, peraturan cukai biasanya adalah sama untuk syarikat-syarikat keuntungan. Walau bagaimanapun, bukan keuntungan boleh menawarkan anda pelajar magang dan memberi pampasan kepada anda dengan gaji. Anda mesti bersetuju untuk bekerja sebagai sukarelawan. Stipend dianggap sebagai pembayaran nominal dan tidak boleh melebihi 20 peratus daripada apa yang dilakukan oleh pekerja yang melakukan pekerjaan yang sama. Organisasi mesti melaporkan stipend kepada Pendapatan Dalam Negeri apabila lebih dari $ 600 dalam satu tahun. Jika anda menerima stipend, anda akan mendapat Penyata Kewangan sebagai ganti W-2. Penduduk bukan AS mendapatkan borang 1042S sebaliknya. Melaporkan apa-apa bahagian yang boleh dikenakan cukai pada pengembalian cukai anda adalah tanggungjawab anda.
Majikan yang tidak dibayar
Kedua-dua organisasi untung dan bukan keuntungan boleh menawarkan magang pelajar yang tidak dibayar. Jika pelatih tidak dibayar, tidak ada masalah cukai. Walau bagaimanapun, magang yang tidak dibayar mesti memenuhi keperluan Jabatan Buruh A.S.. Pelatih ini mesti menyediakan latihan yang setanding dengan apa yang akan anda dapatkan dalam suasana pendidikan seperti sekolah vokasional. Latihan dan apa-apa kerja sebenarnya mestilah untuk manfaat pelajar dan dijalankan walaupun ia mengganggu operasi biasa organisasi. Organisasi ini tidak dapat memperoleh apa-apa manfaat segera. Kerja mesti dilakukan di bawah pengawasan pekerja dan mungkin tidak menggantikan pekerja tetap. Pelajar yang belum dibayar tidak semestinya berhak mendapat pekerjaan selepas latihan ini selesai. Anda mesti dimaklumkan bahawa anda tidak berhutang upah untuk masa yang anda masukkan.
Apa Pelajar Pelajar Perlu Tahu
Apabila anda dibayar upah, pendapatan adalah pendapatan kena cukai seperti upah untuk kerja lain dan mesti dilaporkan apabila anda memfailkan pulangan cukai anda. Anda boleh memotong perbelanjaan berkaitan pekerjaan seperti yang dilakukan oleh pekerja lain. Suatu stipend boleh dikecualikan daripada cukai sekiranya syarat-syarat tertentu dipenuhi. Stipend tidak boleh dibayar untuk perkhidmatan yang dilakukan. Sebagai contoh, stipend mungkin akan dibayar untuk membolehkan anda menyelesaikan penyelidikan berkaitan sekolah sementara kerja yang anda lakukan tidak dibayar. Wang stipend biasanya perlu dibayar terus ke sekolah anda dan digunakan untuk membayar tuisyen dan yuran atau perbelanjaan lain yang diperlukan sebagai syarat untuk pendaftaran, seperti buku, bekalan atau peralatan. Mana-mana bahagian stipend yang tidak digunakan untuk perbelanjaan tersebut adalah pendapatan yang anda perlu laporkan pada penyata cukai anda dan dikenakan cukai sebagai upah.
Potongan Cukai Sukarelawan Pelajar Intern
Apabila anda bekerja sebagai pelatih pelajar dan anda diklasifikasikan sebagai sukarelawan bukan keuntungan bukan pekerja, anda tidak boleh memotong perbelanjaan berkaitan pekerjaan atau mana-mana masa yang anda masukkan. Walau bagaimanapun, anda mungkin boleh mengambil potongan untuk perjalanan perbelanjaan jika ia ditanggung semasa anda menjalankan perkhidmatan untuk organisasi. Jika anda membelanjakan wang anda sendiri untuk mendapatkan kerja anda, seperti membayar setem atau bayaran copier, anda boleh menuliskan kos cukai anda jika organisasi tidak membayar balik kepada anda.
