Pencari kerja dengan mudah boleh kehilangan tumpuan menavigasi pasaran pekerjaan apabila masalah tertentu melancarkan dan menyebarkan proses. Resume anda adalah salah satu dokumen terpenting anda. Jika anda tidak dapat membuat kesan pertama yang baik dengan cepat, anda kehilangan peluang anda dalam wawancara. Meninggalkan pekerjaan awal atau berhenti semasa tempoh percubaan mungkin menjadi bendera merah yang berpotensi, bergantung kepada cara anda mengendalikannya.
Berhenti Semasa Percubaan
Majikan melaksanakan tempoh percubaan untuk menentukan sama ada pekerja sesuai dengan organisasi dan mempunyai kemahiran dan pengalaman untuk mengendalikan kerja. Menurut Peguam.com, tempoh masa berlainan dan boleh berlangsung dalam beberapa minggu atau bulan. Apabila membuat keputusan sama ada untuk memasukkan kerja yang anda berhenti semasa tempoh percubaan, analisis mengapa anda meninggalkan. Jika anda meninggalkan pekerjaan untuk mendapatkan peluang yang lebih baik atau melanjutkan pendidikan anda, kerosakan berhenti semasa tempoh percubaan mungkin sedikit. Sekiranya anda dipecat dari kerja atau jika anda tidak bekerja di sana lama, mungkin bijak untuk meninggalkan resume itu.
Pekerjaan yang Tidak Berkaitan
Pertimbangan selanjutnya adalah jenis pekerjaan. Sekiranya anda meninggalkan semasa tempoh percubaan, tetapi pekerjaan itu tidak berkaitan dengan yang anda cari, anda boleh memilih untuk meninggalkannya. Resume mempunyai ruang yang sangat terhad - biasanya, mereka tidak lebih dari dua muka surat - jadi lebih baik untuk menumpukan ruang kepada maklumat yang penting kepada calon majikan.
Mengelaskan Kerja
Jika anda memilih untuk menyertakan kerja di resume anda, anda boleh membuat penerangan dengan berhati-hati untuk meminimumkan apa-apa kesan negatif yang berhenti semasa tempoh percubaan mungkin. Sebagai contoh, anda boleh mengklasifikasikan pekerjaan itu sebagai kedudukan sementara. Ini benar-benar benar jika anda seorang pekerja di-akan yang boleh meninggalkan pekerjaan untuk apa-apa sebab sama sekali, tanpa sebab sama sekali. Masa percubaan adalah seperti lengkung pembelajaran untuk pekerja sebagai majikan, dan pekerjaan semata-mata mungkin tidak sesuai untuk anda.
Isu-isu Lain
Majikan memerlukan pelbagai peringkat sejarah kerjaya. Biarkan syarat majikan menetapkan apa yang anda senaraikan pada resume atau permohonan pekerjaan anda. Contohnya, jika majikan meminta sejarah kerja yang "lengkap" yang bermula beberapa tahun, anda harus menyenaraikan setiap pekerjaan yang anda buat sepanjang tempoh itu. Selain itu, jika anda memilih untuk meninggalkan pekerjaan, ia mungkin mewujudkan jurang dalam resume anda yang mungkin perlu diterangkan.
