Apakah Insurans Aflac?

Isi kandungan:

Anonim

Terkenal dengan iklan komersilnya yang memaparkan bebek itik, syarikat insurans AFLAC telah menubuhkan dirinya sebagai pesaing utama dalam industri insurans domestik dan antarabangsa. Sebilangan perniagaan dan individu di seluruh dunia bergantung kepada insurans AFLAC untuk memberi pendapatan sekiranya berlaku kemalangan atau penyakit, dan iklan syarikat itu berdasarkan bentuk insurans tambahan yang unik.

Line of Business

AFLAC adalah syarikat insurans dan penanggung jaminan insurans Amerika. Mengikut siaran akhbar yang disimpan dalam arkib laman web syarikat, AFLAC mengeluarkan insurans hayat, insurans perubatan tambahan dan jenis insurans khusus, yang dikenali sebagai insurans potongan gaji, yang direka bentuk untuk memberi tunai apabila pemegang polisi tidak dapat bekerja atau mengutip gaji daripada majikan.

Sejarah

Menurut laman web rasmi AFLAC, syarikat itu mula beroperasi sebagai American Life Life Insurance Company pada 17 November 1955. Pengasas dan saudara-saudara John Amos, Paul Amos dan Bill Amos melancarkan syarikat itu dari Columbus, Georgia. AFLAC terus mengekalkan kehadiran yang penting di bandar tersebut. Semasa tahun pertama operasi, AFLAC menulis 6,426 dasar dan memperoleh lebih daripada $ 388,000 dalam aset. Ketika syarikat berkembang, ia menambahkan beberapa jenis insurans dan mengadopsi model perniagaan persatuan jualan bebas yang membolehkan syarikat berkembang dengan cepat. Menjelang akhir abad ke-20, menurut siaran akhbar yang diarkibkan di laman web syarikat itu, AFLAC telah menjadi pembawa insurans tambahan terkemuka dan memperoleh tempat dalam senarai perniagaan Fortune 500 yang berjaya.

Insurans Gaji

Fokus utama AFLAC, menurut laman webnya, adalah jenis insurans gaji tambahan yang memastikan pemegang polis terus menerima pendapatan apabila tidak dapat bekerja. Menurut perihalan rancangan yang ditawarkan kepada kakitangan Persatuan Kebangsaan Jabatan Negara Pertanian kerajaan persekutuan, insurans AFLAC menyediakan pendapatan tunai kepada pemegang polisi yang tidak dapat bekerja kerana kemalangan yang berkisar dari lebah lebah ke tulang patah. Apabila pemegang polisi kehilangan sumber pendapatan disebabkan oleh peristiwa yang dilindungi, AFLAC memberikan pampasan yang boleh digunakan oleh pemegang polisi untuk membayar bil perubatan, membeli barangan runcit, membayar bil atau perbelanjaan hidup sehari-hari. Walaupun penerangan mengenai insurans gaji AFLAC yang ditawarkan oleh laman web insurans HealthQuote360.com menerangkan perkhidmatan itu sebagai "yang paling luar biasa," laman web menunjukkan bahawa syarikat lain seperti Assurant dan United Health Care boleh menawarkan perkhidmatan serupa.

Lain-lain Jenis Insurans

Sebagai tambahan kepada insurans gaji tandatangan, AFLAC secara langsung menawarkan dan menaja sejumlah dasar yang lebih tradisional. Mengikut laman web yang ditubuhkan untuk pelanggan AFLAC, bakal pemegang polisi boleh memilih dari insurans hayat tradisional, insurans pergigian yang meliputi perbelanjaan berkaitan pergigian, insurans kesihatan tambahan dan insurans kurungan hospital. Di samping itu, syarikat itu menawarkan sejumlah dasar insurans gaji tambahan yang direka untuk menyediakan pendapatan tunai dalam keadaan tertentu seperti kanser, strok, serangan jantung dan operasi pemindahan.

Statistik

Sehingga Julai 2010, AFLAC menyediakan lebih daripada 50 juta pemegang polisi di banyak negara di seluruh dunia. Organisasi AFLAC Jepun menghidangkan 89 peratus syarikat yang tersenarai di bursa saham negara itu, dan AFLAC Jepun telah mengeluarkan dasar kepada sekurang-kurangnya 25 peratus dari semua isi rumah Jepun. Pada akhir tahun 2009, syarikat itu melaporkan $ 84 bilion aset dengan pendapatan lebih daripada $ 18 bilion. Di seluruh dunia, syarikat itu mengekalkan gabungan dengan lebih daripada 75,000 ejen insurans bebas di Amerika Syarikat, satu-satunya negara yang mana syarikat itu menerbitkan maklumat ejen. Seperti kebanyakan organisasi insurans lain, AFLAC melayan setiap ejen sebagai sekutu individu dan tidak menganggap ejennya sebagai pekerja langsung syarikat itu.