Kemahiran Berpasukan Asas

Isi kandungan:

Anonim

Kerja berpasukan Syarikat boleh ditakrifkan sebagai sekumpulan individu yang bekerja secara harmoni ke arah matlamat bersama, menurut pakar pendidikan di laman web Pusat Sumber Daya NDT. Apabila anda mengajar dan menggunakan kemahiran kerja berpasukan asas, anda menetapkan asas untuk interaksi pekerja yang lebih cekap. Apabila kakitangan anda bekerjasama sebagai satu pasukan, ia lebih produktif dan menambah lebih banyak ke bahagian bawah syarikat.

Komunikasi

Agar satu pasukan dapat bekerjasama dengan berkesan, mesti ada komunikasi yang jelas. Setiap ahli pasukan perlu memahami bagaimana untuk berkomunikasi dengan seluruh pasukan, dan di sana juga perlu menjadi direktori yang jelas yang menonjolkan jenis komunikasi yang setiap ahli pasukan akan menerima. Komunikasi yang cepat dan cekap adalah asas kepada pasukan yang produktif.

Perwakilan

Setiap anggota pasukan perlu memahami tanggungjawab masing-masing dan setiap orang lain. Apabila sesuatu tugas muncul, ia kemudiannya boleh dialihkan kepada orang yang betul untuk menjaga ia. Kerja berpasukan boleh diperlahankan dengan ketara apabila delegasi tanggungjawab tidak difahami atau digunakan dengan betul.

Kuasa

Salah satu bahagian penting dari asas satu pasukan adalah hierarki kuasa. Pengurus kumpulan di bahagian atas, dan kemudian ada sub-pengurus yang ditugaskan untuk setiap kumpulan dalam pasukan. Dalam sesetengah kes hierarki adalah satu rasmi yang dicipta dan dipetakan oleh syarikat. Dalam kes lain, ia adalah hierarki yang dicipta melalui pengalaman. Kakitangan tahu siapa yang paling berjaya memimpinnya, dan berikut membawa kepada menyelesaikan setiap tugas yang diberikan.

Sokongan

Apabila ahli pasukan menjadi sakit, mempunyai kecemasan keluarga atau perlu meninggalkan pasukan untuk apa-apa sebab, perlu ada rancangan untuk menangani kehilangan rakan sepasukan. Orang ramai perlu dilatih secara melatih tanggungjawab untuk mendapatkan kerja. Kadang-kadang rakan sepasukan anda mengalami hari yang buruk atau masa yang sukar dengan tugas tertentu. Mengetahui bagaimana untuk memilih rakan sepasukan ketika dia memerlukannya adalah salah satu kemahiran yang membuat pasukan berjalan.