Premium insurans kesihatan boleh ditebus 100 peratus untuk ahli-ahli Syarikat Liabiliti Terhad. Perkhidmatan Hasil Dalam Negeri membenarkan pemotongan bagi premium dalam keadaan tertentu untuk pengurus ahli, ahli-ahli yang terlibat secara aktif dalam operasi syarikat.
Yang Layak
Mereka yang bekerja sendiri dapat memotong sehingga 100 peratus premium yang dibayar untuk insurans perubatan dan pergigian, dan juga insurans penjagaan jangka panjang untuk diri mereka sendiri, pasangan dan tanggungan. Kerana IRS mengklasifikasikan LLC sebagai ahli tunggal sebagai pemilik tunggal dan LLC sebagai rakan kongsi, para pengurus ahli di bawah klasifikasi ini melaporkan saham mereka keuntungan syarikat sebagai pendapatan penggajian dan kelayakan untuk potongan tersebut. Sekiranya LLC, dan bukannya menerima klasifikasi cukai IRS, memilih untuk dikenakan cukai sebagai syarikat S, mana-mana ahli yang memiliki sekurang-kurangnya 2 peratus bahagian LLC dan menerima upah dari syarikat itu juga layak memotong sehingga 100 peratus premium insurans kesihatan.
Kelayakan
Bagi LLC yang dikenakan cukai sebagai satu-satunya hak milik, pelan kesihatan boleh sama ada atas nama syarikat atau diri sendiri kerana IRS mengabaikan LLC tunggal sebagai entiti berasingan. Dalam sebuah syarikat multimember yang dianggap sebagai perkongsian, pelan insurans kesihatan mesti dipertimbangkan untuk ditubuhkan di bawah perniagaan, tetapi para ahli sama ada boleh membayar premium itu sendiri atau LLC membayar premium dan melaporkan jumlah pada Jadual K-1 perkongsian pulangan sebagai pendapatan dijamin. Tetapi jika pelan insurans itu berada di bawah nama ahli dan mereka membayar premium itu sendiri, LLC mesti membayar balik ahli dan melaporkan amaun sebagai pendapatan dijamin atau pelan itu tidak dianggap ditubuhkan di bawah LLC. Kelayakan untuk LLC yang dikenakan cukai sebagai perbadanan S adalah sama dengan yang dikenakan cukai sebagai perkongsian, kecuali jumlah yang dibayar atau dibayar balik oleh LLC dilaporkan pada bentuk W-2 individu sebagai sebahagian daripada pendapatan kasar.
Potongan di atas talian
Premium insurans kesihatan adalah potongan "di atas garis", yang bermaksud ia dimasukkan sebagai sebahagian daripada pengiraan pendapatan kasar anda yang diselaraskan ke bentuk anda 1040. Oleh itu, anda tidak perlu memasukkan item tersebut untuk mengambil potongan tersebut.
Had
Jumlah potongan tidak boleh melebihi bahagian keuntungan bersih anda LLC. Anda juga tidak boleh mengambil potongan untuk mana-mana bulan yang anda layak untuk perlindungan di bawah pelan kesihatan bersubsidi majikan, termasuk pelan yang dimiliki oleh pasangan anda.
Kesan ke atas Cukai Sendiri Pekerjaan
Biasanya, potongan kesihatan hanya terpakai untuk mengurangkan pendapatan yang diperoleh tertakluk kepada cukai pendapatan dan tidak mengurangkan jumlah pendapatan tertakluk kepada cukai diri. Tetapi Akta Kerja Perniagaan Kecil yang diluluskan oleh Kongres dan ditandatangani oleh Presiden Obama pada bulan September 2010 memotong premium kesihatan apabila memikirkan pendapatan penggajian diri daripada pendapatan kasar sahaja yang diselaraskan, mengurangkan cukai SE. Pemberian premium kesihatan rang undang-undang pekerjaan hanya memberi kesan kepada pulangan cukai yang meliputi 2010.
