Dibangunkan oleh psikolog Carl G. Jung, ujian Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) digunakan untuk menentukan pilihan komunikasi individu. Latihan MBTI digunakan di tempat kerja untuk membezakan jenis keperibadian untuk memudahkan kerja berpasukan dan menjadikan organisasi lebih berkesan. Keputusan ujian menunjukkan keutamaan peribadi dalam empat bidang: extroversion / introversion, sensing / intuisi, pemikiran / perasaan dan penilaian / perceiving. Sebanyak 16 jenis keperibadian mungkin berdasarkan gabungan hasil ini.
Tali Dalaman
Steve Myers, pengarang "Mempengaruhi Orang Menggunakan Myers Briggs," menggambarkan latihan Indikator Jenis Myers Briggs dalam menggunakan enam tali. Tali ini diletakkan di atas lantai untuk membentuk beberapa bahagian bulatan besar. Ahli pasukan perniagaan diminta untuk bertanding dalam bahagian tertentu berdasarkan keputusan keutamaan ujian MBTI mereka. Apabila semua ahli pasukan berada di kuadran yang betul, personaliti yang bertentangan akan berakhir pada sisi yang bertentangan bulatan. Pasukan kemudian dapat menentukan kekuatan mana yang dibawa oleh setiap ahli kepada kumpulan dan sama ada ia saling melengkapi atau tidak.
Bermain Peranan
Latihan Jenis Petunjuk Myers Briggs yang memainkan peranan membantu menentukan gaya di mana individu menangani konflik dan / atau situasi yang tidak selesa. Sebagai contoh, ahli pasukan boleh dicabar untuk setiap tindakan senario di mana mereka mesti membakar pekerja lain. Akhirnya, sesetengah ahli pasukan mungkin mengambil pendekatan bersimpati terhadap penembakan atau mempunyai masa yang sukar menyampaikan berita, sementara ahli lain akan menyelesaikan tugas dengan cepat, meninggalkan emosi dari persamaan tersebut. Latihan lain yang berperanan memainkan pasukan untuk menyusun idea tentang cara mencapai matlamat perniagaan khayalan. Ini dapat membantu mengenal pasti kekuatan dan kelemahan individu.
Fun MBTI Fun
Latihan MBTI lain berpusat di sekitar persepsi dan gaya komunikasi. Letakkan objek tunggal di atas meja, sesuatu yang semudah stapler, dan minta ahli pasukan untuk menulis perihalan item itu. Perincian penerangan, bahasa yang digunakan untuk menjelaskan item dan perasaan lain yang dinyatakan dalam penulisan akan menunjukkan pelbagai pilihan yang berguna ketika merancang sebuah proyek tim. Atau tanya ahli kumpulan untuk menulis yang mana dari lima deria yang mereka lebih suka hidup tanpa dan mengapa. Ini akan memberi gambaran mengenai kaedah komunikasi pilihan setiap individu.
Satu lagi latihan MBTI yang menyeronokkan melibatkan menutup mata seorang ahli pasukan dan mempunyai seorang ahli lain secara lisan membimbingnya melalui kursus halangan. Latihan ini akan membuktikan betapa baiknya ahli-ahli pasukan untuk melakukan strategi dengan satu sama lain ketika menghadapi cabaran.
