Sweatshops adalah sebahagian daripada masalah pemerdagangan pekerja manusia, di mana orang terpaksa bekerja dengan gaji sedikit atau tidak melalui penggunaan kekerasan, penipuan atau paksaan. Dengan 45.8 juta orang diperhambakan di seluruh dunia menerusi pelbagai bentuk pemerdagangan manusia, mengelakkan jenama dan produk yang dihasilkan melalui amalan rindang boleh kelihatan hebat dan hampir mustahil. Kesedaran dan perancangan membantu anda membelanjakan wang anda secara beretika mungkin, mungkin memberi kesan positif terhadap masalah pemerdagangan orang.
Sweatshops dan Human Trafficking
Pemerdagangan orang datang dalam banyak bentuk, tetapi perdagangan buruh berlaku apabila kekerasan, penipuan atau paksaan digunakan untuk mendapatkan seseorang untuk melakukan kerja. Bertentangan dengan persepsi umum, bergerak merentasi garis negara atau negara bukan sebahagian daripada definisi pemerdagangan manusia. Keganasan, ancaman dan janji palsu sering digunakan untuk memastikan pekerja mematuhi peraturan.
Dalam keadaan di mana pekerja sweatshop menerima bayaran minimum, biasanya tidak cukup untuk menampung kos makanan, apalagi hidup. Pekerja-pekerja ini kerap berlabuh untuk tidak memenuhi kuota tidak realistik, mengambil masa untuk cenderung untuk keperluan fizikal atau menutup hutang yang didakwa kepada majikan mereka. Pekerja Sweatshop kerap bekerja berjam-jam di bawah keadaan mengerikan dan kadang-kadang tinggal di tempat, jauh dari orang yang disayangi. Walaupun orang-orang dari semua peringkat umur bekerja di kilang-kilang, ia tidak biasa bagi kanak-kanak yang sangat muda untuk dipaksa untuk bekerja berjam-jam, sering dalam keadaan yang tidak baik dan tidak sihat.
Elakkan Produk yang Dihasilkan Tanpa Etika
Pengedaran buruh di ladang-ladang hanya mungkin kerana permintaan terhadap produk semakin menurun. Jenama bersaing antara satu sama lain untuk memastikan kos turun untuk menjamin pengguna yang paling ramai, dan ahli perniagaan adalah sebahagian daripada cara mereka melakukannya. Enjin carian Internet penuh dengan senarai separa syarikat dan jenama yang terutamanya pesalah yang keras apabila membabitkan pemerdagangan pekerja manusia, tetapi senarai sentiasa berubah - dan menyusun senarai lengkap adalah mustahil kerana keluasan masalah. Sebahagian daripada produk yang dihasilkan secara etik termasuk kopi, coklat, pakaian, mainan, elektronik dan menghasilkan, antara lain.
Senarai jenama yang bersalah menggunakan amalan buruh yang tidak adil sering berubah, dan bersyukur kadang-kadang syarikat mengubah amalannya dari masa ke masa. Yang mengatakan, pada masa lalu, syarikat-syarikat besar seperti Nike, Gap, Apple, HP, Dell dan lain-lain telah berada dalam berita untuk kebimbangan mengenai sweatshops atau amalan pemerdagangan orang lain.
Sehingga tahun 2018, Nike masih dikritik mengenai amalan buruh mereka, pekerja Gap di kilang-kilang Asia mendakwa penderaan fizikal dan seksual dan pekerja kilang iPhone Apple terhad kepada sebuah bandar syarikat dengan berjam-jam dan gaji rendah. Bagi kebanyakan syarikat yang paling menguntungkan di dunia, hak asasi manusia masih menjadi masalah PR, bukannya moral.
Pilih Alternatif Etika
Sebagai pengguna, dolar anda berkuasa dan di mana anda membelanjakan ia memberi kesan tidak hanya anda, tetapi juga semua orang yang terlibat dalam pengeluaran barang yang anda beli. Untuk mengelakkan sokongan padu dan bentuk pemerdagangan manusia, anda boleh memilih untuk membeli terutamanya jenama perdagangan etika atau adil.
Akhir Pengembaraan Sekarang mengekalkan senarai syarikat bebas hamba, serta idea-idea di mana untuk membeli barangan yang dihasilkan oleh penyelamat manusia untuk menyokong pemulihan mereka. Fair Trade America juga mengekalkan panduan membeli etika, yang menyenaraikan syarikat yang bersertifikat Fairtrade secara rasmi. Walaupun banyak syarikat lebih kecil daripada jenama besar, anda juga akan mengenali nama-nama seperti Ben dan Jerry's dan Nature's Path, yang mudah didapati di kebanyakan kedai runcit di seluruh negara.
