Pengurusan produk sebagai kerjaya perniagaan pertanian boleh menjadi menarik dan bermanfaat. Ia sama dengan menjalankan perniagaan anda sendiri, kecuali anda menerima gaji dan bukannya membimbangkan sama ada anda akan membuat cukup wang untuk menyediakan kehidupan yang baik. Seorang pengurus produk mempunyai peluang untuk meningkatkan kemahiran perniagaannya melalui latihan dalaman, koordinasi dengan rakan sebaya dan bimbingan dari penyeliaan.
Kepentingan
Persekutuan Biro Ladang Amerika melaporkan bahawa setiap petani AS memberi makan 143 orang di Amerika Syarikat dan luar negara pada tahun 2008. Pencapaian ini tidak dapat dicapai tanpa teknologi dan alat pengeluaran terkini seperti benih, baja, makanan, peralatan dan bekalan lain. Pengurusan produk memainkan peranan utama dalam membina dan mengekalkan pakej pemasaran yang meletakkan produk yang diperlukan ke tangan pengeluar.
Fungsi
Pengurusan produk dalam syarikat pembuatan biasanya merupakan kumpulan pengurus yang masing-masing menguruskan produk tertentu atau sekumpulan produk. Seorang pengurus produk bertanggungjawab sepenuhnya untuk mewujudkan dan mengekalkan pasaran yang menguntungkan bagi produknya. Orang ini menulis pelan pemasaran, termasuk anggaran tiga hingga lima tahun, ramalan jualan dan pelan keuntungan.
Dengan menggunakan pelan pemasaran ini sebagai panduan, seorang pengurus produk menentukan apa yang harganya produk untuk mengembalikan keuntungan yang boleh diterima. Pada masa yang sama, pengurus mesti dapat menentukan berapa banyak petani atau peternak yang bersedia membayar untuk produk tersebut. Komisyen pengurusan produk dan menafsirkan kajian penyelidikan pasaran untuk membantu menentukan harga yang akan diterima oleh pelanggan.
Dengan kerjasama pakar komunikasi pasaran, pengurus produk mengembangkan dan melaksanakan pelan promosi untuk menghasilkan permintaan produk. Pelan promosi boleh termasuk risalah produk, pengiklanan, artikel dalam jurnal perdagangan, demonstrasi lapangan dan pertemuan petani atau rancher.
Reka bentuk pakej juga membantu menjual produk. Pengurusan produk mesti menentukan saiz pakej yang paling mudah untuk pelanggan dan paling ekonomik kepada syarikatnya. Mereka perlu merekabentuk bekas untuk pengiktirafan mudah dan penubuhan produk identiti yang pesat.
Pengurusan produk mesti mengekalkan hubungan baik dengan kumpulan jualan bidang mereka untuk memastikan orang jualan memahami produk dan bermotivasi untuk menjualnya.
Kelayakan
Sebaik-baiknya, seseorang yang memilih pengurusan produk pertanian sebagai kerjaya mempunyai ijazah kolej dalam bidang perniagaan dan latar belakang ladang atau ladang. Walau bagaimanapun, orang telah memilih pelbagai kerjaya perniagaan pertanian tanpa kelayakan ini. Selalunya orang dalam kerjaya ini mempunyai beberapa jenis ijazah perniagaan dan tiada latar belakang dalam bidang pertanian. Kriteria yang paling penting adalah untuk menikmati profesion dan mempunyai keinginan untuk belajar.
Latihan
Latihan sebenar dalam perniagaan pertanian bermula apabila seseorang menyertai sebuah syarikat. Kebanyakan syarikat memulakan penggajian baru dalam jualan. Jualan bidang menyediakan latihan yang sangat baik untuk pengurusan produk. Dalam tugas ini, anda membangunkan keupayaan untuk bekerja dengan orang ramai dan mendapatkan wawasan tentang apa yang mendorong petani atau peternak untuk membeli produk. Jualan lapangan juga merupakan tempat yang bagus untuk mempelajari syarikat anda dan bagaimana ia berfungsi. Kakitangan yang mempunyai keinginan dan keupayaan untuk bekerja dalam pengurusan produk biasanya berpindah ke pekerjaan ini dari jualan. Kadang-kadang mereka dipindahkan ke komunikasi pasaran atau penyelidikan pasaran sebelum memasuki pengurusan produk.
Ganjaran
Pengurusan produk sebagai kerjaya perniagaan pertanian seringkali memberikan peluang untuk memajukan lebih tinggi di tangga korporat. Langkah pertama dalam kemajuan biasanya adalah kedudukan seorang pengurus produk kumpulan yang mengawasi pengurus produk. Pengurus perniagaan, yang menguruskan keseluruhan perniagaan, biasanya dipilih daripada pengurusan produk. Banyak pengurus produk maju ke ketua jabatan dan juga menjadi pegawai eksekutif korporat (CEO).
