Walaupun gaji anda adalah manfaat yang paling langsung dan ketara yang anda terima dari pekerjaan anda, anda mungkin juga mempunyai beberapa manfaat lain. Ini pernah dipanggil manfaat fringe, tetapi sekarang hanya dikenali sebagai manfaat. Manfaat sering memberikan anda sesuatu yang anda tidak akan mempunyai tanpa bekerja pada pekerjaan tertentu, yang bermaksud anda menjimatkan wang pada barang-barang budi bicara yang keluar dari poket.
Asas Manfaat
Banyak organisasi menawarkan faedah bersama seperti percutian berbayar, cuti dan masa yang sakit, menurut Jabatan Buruh A.S.. Faedah lain termasuk insurans hayat berbayar atau insurans kesihatan dan rancangan persaraan. Jika majikan anda menawarkan makanan, keahlian kelab kesihatan, penjagaan anak bersubsidi atau akaun simpanan kesihatan, ini juga dikelaskan sebagai manfaat, menurut Perkhidmatan Hasil Dalam Negeri. Telefon bimbit dan komputer riba bersubsidi adalah manfaat tambahan. Sesetengah syarikat menyediakan kereta syarikat atau perkhidmatan pengangkutan yang lebih besar seperti penggunaan pesawat korporat atau helikopter.
Manfaat Berbeza
Tidak semua pekerja mempunyai manfaat yang sama, walaupun dalam syarikat yang sama. Sebagai contoh, eksekutif peringkat tinggi lebih cenderung mempunyai kereta syarikat daripada pekerja di barisan depan. Sesetengah syarikat membayar perbelanjaan bergerak dan bantuan perumahan untuk pekerja yang mesti berpindah, walaupun perkhabaran ini mungkin tidak tersedia untuk semua pekerja.
